Inhalte:
Positive Leadership – das PERMA-Lead Modell als strategische Grundausrichtung des Landkreises Helmstedt
Das DISG Modell als operatives Mittel (theoretische Erörterung, Anwendungsbeispiele, „Selbsttest“, Auswirkungen auf Zusammenstellungen von Teams nach DISG etc)
DV Mitarbeiter-Führungskräfte-Gespräche in der Praxis umsetzen (unter Beachtung von PERMA und DISG)
Das Seminar findet an 2 Tagen statt. Zwischen dem 1. und 2. Termin können die erlernten Inhalte angewandt werden. Beim 2. Termin kann ein Erfahrungsaustausch stattfinden und Fragen zur Anwendung beantwortet werden.
Das Mittagessen kann in der Kantine der EEW Energy from Waste GmbH Helmstedt auf eigene Kosten eingenommen werden. Bitte melden Sie der KVHS Helmstedt, ob Sie am Mittagessen teilnehmen.

Kursnr.: 3887
entgeltfrei

• KH 1, Großer Sitzungsraum Raum 101
  Südertor 6
  38350 Helmstedt




 



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